Einen Wettbewerb auszuloben überlegt sich ein Unternehmen sehr genau. Denn hier ist ein hoher organisatorischer und konzeptioneller Aufwand zu leisten. Auf der anderen Seite wirkt ein Wettbewerb sinnstiftend und, wenn er intelligent angelegt ist, stark imagefördernd. Zu diesem Schritt hat sich Hoesch in der Zusammenarbeit mit yellow entschlossen. Und so entstanden im Lauf der letzen Jahre bereits drei Design Wettbewerbe, die sich alle mit unterschiedlichen Kernbereichen der Unternehmensphilosophie von Hoesch befassen.

1997 „Das Bad der Zukunft“
Der erste HOESCH Design Award, war ein offener Wettbewerb, der unter jungen internationalen Designern besonders Frauen zur Teilnahme aufgerufen hat. Denn in einer Studie stellte das Unternehmen fest, dass bis zu 70% aller Bäder von Frauen geplant, ausgesucht und eingerichtet werden. Dieser Fakt war letztendlich auch Anlass die Jury komplett weiblich zu besetzen. Die Buchdokumentation des Wettbewerbs beschreibt nicht nur die Designkonzepte sondern befasst sich auch intensiv mit der Unternehmensphilosophie von Hoesch.

1998 „Wellness“
Der zweite HOESCH Design Award befasste sich mit dem – seinerzeit noch nicht inflationär gebrauchten – Begriff „Wellness“, der den Fokus der gesamten HOESCH Kommunikation bildet. Um die Ergebnisse für das Unternehmen besser greifbar zu machen, wurden im Gegensatz zum ersten Award 10 internationale Designhochschulen zur Teilnahme eingeladen.

2002 „Reflections“
Der dritte HOESCH Design Award ging komplett neue Wege und wandte sich diesmal an fünf junge europäische Architekturbüros, die sich bereits in architektonischen Fachkreisen einen Namen gemacht hatten. Sie wurden aufgefordert das Thema Bad und Wellness im Rahmen von zuvor festgelegten Sparten aus architektonischer Sicht professionell zu beleuchten.

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